募集概要
- 施設名
- 福岡県のビジネスホテル
- 勤務地
- 福岡県
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 月給／240,000円～350,000円
- 勤務時間
- 1カ月単位の変形労働時間制（平均172時間）のシフト勤務 ※夜勤あり ※シフト勤務につき残業は少なめです（時季による） 【シフト例】 8:00～17:00（休憩：60分） 13:00～22:00（休憩：60分） 22:00～翌8:00（休憩：120分）
- 休日休暇
- シフト制（月9日休み／2月のみ8日） ※最大月4日の希望休暇が取得できます ・季節休暇（最大5日付与）※入社翌月に付与 ・有給休暇（入社半年経過後10日間付与） ※積立有給休暇制度あり ・慶弔休暇 ・産前産後 ・育児休業 ・配偶者出産休暇 ・介護休暇 ・看護休暇 ・生理休暇 ・結婚休暇 ・母性健康管理のための休暇 ※年間休日120日以上
仕事内容
「(非公開)」にて、フロントスタッフをお任せいたします。 ――【具体的な業務内容】 ・チェックイン・チェックアウト ・宿泊サイトなどからの問い合わせや予約対応 ・客室の安全点検 ・宿泊者・来館者のお客様対応 ・周辺の観光案内 ※その他付随する業務をお願いいたします。 多彩なキャリアパスをご用意しております。他の店舗、他ブランドホテルへの異動や、経験を活かして職種変更など志向を考慮したキャリアをサポートいたします。
福利厚生
- ・社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）
- ・介護保険
- ＜社員割引＞
- ・会員制福利厚生サービス（ベネフィット・ステーション）
- ・当社運営宿泊施設やレストラン等の利用割引
- ＜住宅＞
- ・賃貸仲介手数料割引
- ＜生活支援・自己啓発＞
- ・資格取得支援
- 受験料補助（※諸条件あり）
- ・スーツ購入割引
- ・ブライダル割引
- ＜資産形成＞
- ・持株会制度
- ・ストックオプション制度
- ・iDeco（個人型確定拠出年金）
- ・3大積立制度の使い方（iDeCo・生命保険・つみたてNISAの使い方）
- ＜子育て支援＞
- ・育児短時間勤務制度
- ・母性健康管理のための休暇
- ・認可外保育所の保育料補助制度
- ＜慶弔見舞金＞
- 結婚祝い金
- 従業員・配偶者の出産祝い金
寮・住み込み
借り上げ社宅あり
応募資格
- 未経験歓迎・第二新卒歓迎！
- ※学歴不問
- ※業務マニュアル完備・OJT制度あり。一定期間研修で丁寧に指導しますので、未経験でもご安心ください。
- ■必須経験・資格・スキル
- ・PC基本操作
- ■歓迎経験・資格・スキル
- ・接客経験（業種問わず）
- ・マネジメント経験
- ・業種に関わらず店舗運営経験
- ・バイトリーダー経験